根据周四公布的一项独立调查，世界银行领导人，包括时任首席执行官(CEO)的格奥尔基耶娃，对员工施加了“不当压力”，以提高中国在该行《2018年营商环境报告》中的排名。
报道称，格奥尔基耶娃利用此前安排好的与IMF的2700多名工作人员的会议，对此事做出回应。
根据提供的会议记录，格奥尔基耶娃对IMF员工说：“让我简单地告诉你们。不是真的。无论是在这次事件中，还是在之前或之后，我都没有向员工施压，要求他们操纵数据。”
她曾于16日表示，从根本上不同意该报告的“调查结果和解读”。上述报告是由律师事务所威尔默黑尔(Wilmer Hale)应世行道德委员会的要求编写的。
根据会议记录，格奥尔基耶娃对IMF员工表示，她高度重视数据和分析，并没有向工作人员施压要求他们改变数据。
威尔默黑尔律所表示，正在编写第二份报告，这份报告将涉及与数据违规有关的“工作人员潜在的不当行为”。