1月15日，小泉进次郎宣布，在第一个孩子出生后会休假两周进行照顾。这个孩子应该在本月末来到这个世界。此外，这位新晋奶爸还有足够的休息时间，他的工作时间会比平时少。有时，他也可以在家工作，还可以把自己的部分工作交给别人去做。
小泉进次郎补充称，“我最大的愿望是，有一天，我们的社会不再把丈夫因妻子生产而休假当作新闻。”
据统计，在2018年的财政年度里，日本男子因照顾孩子而休假的比例为6.16%，这个数字远低于女性的82.2%。因此，日本首相安倍晋三希望，到2020年，男性的这个比例将提升至13%，从而也给女性更多的工作机会。
日本内阁官房长官菅义伟称，“我们希望小泉进次郎的努力能对促使无论在国有还是私营单位工作的男性加入育儿行列产生积极影响。”
非营利组织“日本父亲”（Fathering Japan）负责人安藤哲也称，“领导人的决定可以改变社会环境，并推动更多的男人休产假。”