结果显示,进入前十名的是售货-收银员、厨师、职业培训和补充教育讲师、律师、社会工作者、采购员、护士、文员、会计和残疾儿童教师。
消息指出,判断企业对某职业需求度的一个主要标准是该职业对保障企业运作所起的作用。19.5%的企业表示,对保障企业运作起关键作用的员工占50%。65%的企业认为,目前此类员工缺口不到10%。大约9.5%的企业称,此类员工缺口超过50%。
共有大约2.7万个企业或组织参与了此次调查,覆盖俄罗斯各个联邦主体。
全俄劳动科研所公布2019年俄罗斯缺口最大十大职业。
结果显示,进入前十名的是售货-收银员、厨师、职业培训和补充教育讲师、律师、社会工作者、采购员、护士、文员、会计和残疾儿童教师。
消息指出,判断企业对某职业需求度的一个主要标准是该职业对保障企业运作所起的作用。19.5%的企业表示,对保障企业运作起关键作用的员工占50%。65%的企业认为,目前此类员工缺口不到10%。大约9.5%的企业称,此类员工缺口超过50%。
共有大约2.7万个企业或组织参与了此次调查,覆盖俄罗斯各个联邦主体。
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